İş Yerinde Motivasyon Kaynakları

Eğer insanlara sorarsanız “iş yerinde sizi ne motive eder” diye cevapları “para” olacaktır.  Her ne kadar kişi daha yüksek maaş ile daha motive olacağını düşünse de bu gerçeği yansıtmamaktadır.

İş yerinde motivasyon nedir?

Denetlenmeye ihtiyaç duymadan, sanki kendi işiymiş gibi sahip çıkarak, kişinin iş yerine sadık bir şekilde, azami çaba ile çalışmasıdır.

Yüksek maaş bunu sağlamaz. İyi bir maaş almanıza rağmen işinizden nefret edebilirsiniz.

Yüksek maaş sadece “kovulma korkusu” oluşturur. Bu iyi geliri kaybetmemek için işçiniz belki çok çalışır ama iş yerinizde gerçek motivasyon kaynakları yoksa patronun başında olmadığı her anda çalışan kaytaracaktır ve dengi bir teklif geldiğinde düşünmeden iş değiştirecektir.

Peki çalışanlarınızı nasıl motive edersiniz?

Bu kişiden kişiye değişir ve çoğu vakit çalışan kendi bile bilemez çünkü kişinin kendisini tanıması erişilmesi zor erdemlerden biridir.

Bazı motivasyon kaynakları şöyledir:

  • İş yerinde amirleri tarafından fikri sorulması, işleyişe katkıda bulunmak
  • Prestij, özel hayatta işinden dolayı saygı duyulması
  • Emir vermek, yönetmek
  • Kendisinden korkulması
  • İş ile alakalı ufak tefek talep ve ihtiyaçlarının hızlıca karşılanması
  • Rahatça giyinebilmek, ofiste rahat davranabilmek
  • İş yeri imkanlarının özel hayatını kolaylaştırması
  • Kolay izin kullanabilmek

Aslında kısaca insanın egosunu tatmin eden, kendisini önemli ve rahat hissettiren olgular iş yerine bağlılık oluşturur.

Arkadaşlarınız ile paylaşmak ister misiniz?

Leave a Reply

E-posta hesabınız yayımlanmayacak.